La gestion hors mainstream

Hors mainstream : le pluridisciplinaire, le spécifique, le singulier, l’original, le sensible

Préserver le sens dans les organisations de l’économie sociale et solidaire : quels outils de gestion ?

La dimension normative de l’évaluation des savoir-être : étude de la conformité perçue par rapport salarié-idéal

Positionnement épistémologique et orientation de la recherche : un focus sur l’étude des stéréotypes

La recherche interne en entreprise : limites et enjeux éthiques d’une étude incognito

L’élaboration d’un cahier des charges comme outil de gestion lors de la fusion de corps de sapeurs-pompiers en Suisse

Pour une éthique d’après la reconnaissance