Notes

• [1]
  Michel Winock, Le Siècle des intellectuels, Paris, Seuil : coll. « Points », 1999, chap. xlvi.
• [2]
  Louis Aragon, « De la libre circulation des idées », Europe, n° 33, octobre 1948, p. 3-29.
• [3]
  Jean-Paul Sartre, Plaidoyer pour les intellectuels, Paris, Gallimard, 1972. Ce livre regroupe trois conférences données au Japon en septembre et octobre 1965.
• [4]
  Ibid., p. 40-41.
• [5]
  Ibid., p. 53. Dans cette citation, Jean-Paul Sartre fait allusion au pamphlet de Paul Nizan, Les Chiens de garde, paru en 1932, dans lequel ce dernier accuse les philosophes français les plus influents de l’époque, comme Bergson, de valider par leurs manières de penser la domination des idées « bourgeoises ».
• [6]
  Manifeste d’économistes atterrés, Paris, Les liens qui libèrent, 2010. Il a été suivi en 2015 par le Nouveau Manifeste des économistes atterrés publié chez le même éditeur.
• [7]
  Voir leur site : www.atterres.org/agenda.
• [8]
  Manifeste d’économistes atterrés, op. cit., p. 3.
• [9]
  Frédéric Lordon, « Économistes, institutions, pouvoir », communication au congrès de l’AFEP (Association française d’économie politique), Paris, 5-8 juillet 2012.
• [10]
  « Peut-on faire confiance aux experts en économie ? », Alternatives économiques, article web du 30 mars 2012 : www.alternatives-economiques.fr/peut-on-faire-confiance-aux-experts-en-economie-_fr_art_633_58706.html.
• [11]
  Pierre Bourdieu, Contre-feux. Propos pour servir à la résistance contre l’invasion néo-libérale, Paris, Liber-Raisons d’agir, 1998, p. 30.
• [12]
  Ibid., p. 57.
• [13]
  Ibid., p. 95.
• [14]
  Ibid., p. 45.
• [15]
  Cette expérimentation a suscité de nombreuses recherches. Pour des contributions récentes, voir Jens Ludwig, Greg Duncan, Lisa Gennetian, Lawrence Katz, Ronald Kessler, Jeffrey Kling et Lisa Sanbonmatsu, « Long-Term Neighborhood Effects on Low-Income Families : Evidence from Moving to Opportunity », American Economic Review, Papers & Proceedings, 103(3), 2013, p. 226-231, et Raj Chetty, Nathaniel Hendren et Lawrence Katz, « The Effects of Exposure to Better Neighborhoods on Children : New Evidence from the Moving to Opportunity Experiment », American Economic Review, 106(4), 2016, p. 855-902.
• [16]
  Pour plus de précisions sur l’évaluation des programmes en faveur des jeunes défavorisés, voir le chapitre vii de notre ouvrage, Les Ennemis de l’emploi, Paris, Flammarion : coll. « Champs actuel », 2015, et l’ouvrage de Stéphane Carcillo, Des compétences pour les jeunes, à paraître aux Presses de Sciences Po, 2016.
• [17]
  David Card et Alan Krueger, « Minimum Wages and Employment : A Case Study of the Fast-Food Industry in New Jersey and Pennsylvania », American Economic Review, vol. 84, 1994, p. 772-793. Voir aussi leur livre Myth and Measurement : the New Economics of the Minimum Wage, Princeton (N. J.), Princeton University Press, 1995.
• [18]
  Pour un aperçu des débats ayant suivi la publication de l’article de Card et Krueger, voir le chapitre iii de notre ouvrage Les Ennemis de l’emploi, op. cit.
• [19]
  « The Economics of Minimum Wage Legislation », American Economic Review, vol. 36, 1946, p. 358-365. George Stigler obtint le prix Nobel d’économie en 1982 pour ses études originales sur la structure industrielle, le fonctionnement des marchés ainsi que les causes et les effets de la réglementation publique.
• [20]
  Dans cette partie théorique, ce que nous appelons « salaire », pour faire court, représente en fait le « coût du travail », c’est-à-dire le salaire augmenté de tous les prélèvements pesant sur la main-d’œuvre.
• [21]
  Plus précisément, les économistes parlent de « pouvoir de monopsone » lorsqu’il n’y a qu’un seul acheteur sur un marché. L’employeur dispose d’un pouvoir de monopsone vis-à-vis de son salarié dans la mesure où ce dernier ne peut généralement pas faire entrer en concurrence d’autres employeurs pour exiger des accroissements de salaire. Cette approche a suscité de très nombreuses études sur la formation des salaires et l’impact du salaire sur l’emploi depuis une décennie. On peut consulter sur ce point les ouvrages de Alan Manning, Monopsony in Motion : Imperfect Competition in Labor Markets, Princeton (N. J.), Princeton University Press, 2003, et de Dale Mortensen, Wage Dispersion : Why Are Similar Workers Paid Differently, Cambridge (Mass.)-Londres, MIT Press, 2003.
• [22]
  John Abowd, Francis Kramarz, Thomas Lemieux et David Margolis, « Minimum Wages and Youth Employment in France and the United States », dans David Blanchflower et Richard Freeman (éd.), Youth Employment and Joblessness in Advanced Countries, Chicago, University of Chicago Press, 2000, p. 427-472.
• [23]
  Voir : www.aeaweb.org/honors_awards/clark_medal.php.